發簡信
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這工作看老板臉色來干，還是按緊急情況來干？不懂要吃大虧！我們每天面對復雜的工作，難免急躁。老板也是人，有時也容易把情緒帶在公司里。作為員工，我們要有一種好的工作態度，然后這樣考慮： 一、從純工作需要考...
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年薪百萬的人都是這樣玩轉職場的！常言道：一個有擔當、有才華的領導，能帶出一支戰斗力強悍的虎狼之師。那么，在大公司里，年薪百萬的人是如何玩轉職場、叱咤風云的？ 一、格局要夠大 領...
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成為領導的三大秘籍，總有你沒知道的公司小白想成業領導，你該如何做？ 努力提升業務水平？錯，提升自己的業務水平只能在第二位！跑后門，尋靠山？錯，歪門邪道有風險，搞不好人財兩傷。 那...
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加班敢不敢發個朋友圈告訴老板？看下老司機如何快速過彎！剛剛進入職場的新人認為只要在公司里認真工作，早晚可以升職加薪，于是成了職場“老黃牛”，但是慢慢發現這樣傻干并沒有什么作用啊，最主要原因是：你干的...
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不改變，一年后你還是這熊樣！當你上班遲到了，你說路上堵車，可以理解一下嗎？——可以！ 當你覺得自己不舒服，想請一天假，可以理解一下嗎？——可以！ 當你覺得工作累了，想打打游...
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她才18歲，老板你居然……在職場，對于職場新人來說，職場潛規則似乎是一件很不可思議的事情，但是對于職場老司機來說，職場潛規則早已習以為常，并不是什么大不了的事情，有經驗的...
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用這3句話來匯報工作，老板拿什么理由不欣賞你？工作匯報這個看起來挺簡單，但是在職場中能匯報出水平——像你說的“寫出一朵花兒” 來的，還真不多見。很多人的工作匯報都會有個通病，就是逢匯報必先闡...
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升職加薪少不了這三個動作，你做了沒？常言道：伴君如伴虎。跟領導相處雖趕不上古代帝王，然而升職降職也往往由領導決定。有的人在領導身邊，近水樓臺飛速升職；有的人在領導身旁，禍從口出慘遭...
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要離職的人總會暴露這3點職場中，有時候離職并非全無征兆，平時的一些表現亦能看出端倪。一個人要離職，肯定是提前有計劃的事情，領導者或同事平時要注意這類人，以免交給重要任務...