作 者｜葉彬 我是70后，經常指揮一群80后去管理大批的90后。 80后們經常飽受折磨地離職，90后們則悄無聲息地離開團隊。 鑒于上述兩點，我寫下這篇文章。 隨著90后的隊伍...
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你還在用70后的思維指揮80后去管理90后？
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企業家如何克服內心的恐懼？
最近一家學員企業遇到一個課題，該企業規模不大，但是卻接到了小米的大單，需要投資不菲的費用與其一起合作一個新的廠房。TOP驚喜之余卻又很擔心，甚至越想內心越恐懼：是否該投？風險...
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省政府制造強省政策宣講暨企業家培訓會圓滿結束！
滁州市企業家《阿米巴經營模式》培訓會圓滿結束 RCO大道博一 | 助力企業持續健康成長 2017年11月2日，省政府制造強省系列政策宣講暨企業家培訓會在滁州市委黨校隆重召開，...
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任正非向小包工頭學管理，自稱學到很多2017年8月24日，華為總裁任正非在內部召開的采購干部座談會上發表講話，他對未來的競爭走向做出了判斷和分析，他認為，未來的競爭是產業鏈和產業鏈的競爭，由此，持續加強產業鏈管...
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稻盛和夫：最好的管理是什么？填平代溝，用心說話在你試著與員工溝通管理哲學時，必得先填平阻礙了解的代溝。這些代溝可能來自年齡、生活方式或經驗的差異。 或許你會希望自己和員工是同一個年齡層的世代，這樣就能有較多的共同點。 你...
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稻盛和夫：管理之善，在于讓員工沒機會犯錯！對于經營者來說，充足的資金、設備和優秀人才都是維持經營的重要資源。 但若想讓這些資源得到高效、穩定的運用，并防止企業內部危機發生，就需要設計一個好的制度做保障了。 01 以心...
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一個哲學理念，兩個團隊交流--馬鞍山鋼晨實業到黃山大廈集團阿米巴交流學習編者按：2017年9月5日，馬鞍山鋼晨實業汪董帶領高管一行9人來到黃山大廈酒店集團，對阿米巴經營進行交流學習。馬鞍山鋼晨實業有限公司系原馬鋼集團實業發展有限責任公司改制而成，...
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人人成為經營者 | CAMA《“向心力”阿米巴經營系統原理與實踐》公開課長沙站圓滿落幕！點擊上方藍字關注我們，免費訂閱優質好文！ 前 言 “掙錢不賺錢，越干越虧。”這已經成為不少制造型企業的常態，當傳統的商業邏輯已經無法引導企業走出危機，大浪淘沙，如何打造百年企...
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匯基集團｜攜手向心力阿米巴，打造百年企業堅實基礎點擊上方藍字關注我們，免費訂閱優質好文！ 匯基集團簡介 深圳匯基集團公司成立于1981年，是深圳最大規模的專業從事混凝土生產的企業。年產值13億元，員工1000多人。“生產一...
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淄博人立文創“向心力”經營咨詢核算系統項目第二階段圓滿完成
淄博人立文創“向心力”經營咨詢核算系統項目第二階段圓滿完成 不懂財務數據怎能經營企業！ 2017年7月20-22日，淄博人立文創“向心力”經營咨詢核算系統項目進入第二階段——...
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阿米巴經營實踐的五個階段第一階段 對阿米巴經營的理解就是一張會計報表，追求“成本最小化、收入最大化，最后實現利潤最大化”。傳統的財務報表只是一張損益表，而阿米巴經營，不只是一張會計報表，上面還有“單...
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賞讀：一生很短，記得為自己而活閱讀是最美的姿態 每天，不管你開不開心，到了明天就變成了昨天。開心，一天就這樣快樂地過去了；不開心，一天也是心塞地捱過去。做人，比讓別人開心更難的是——讓自己開心。 如果你都...
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徐少春：金蝶用了10年，只為探尋中國管理模式
湊巧的是，最近在娛樂圈和互聯網行業分別有一件關于“十年”的事情，傳遍了網絡。一是薛之謙在上海演唱會自彈自唱《安和橋》給前妻，兌現了他十年的承諾。二是金蝶的徐少春經過10年研究...
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海爾換道超車的真正秘密
如果要通過一家公司的成長歷程，來以小見大地看中國制造和零售業態30多年來的變化，海爾可謂是其中一個典型。 1984年海爾集團在青島創立之時，正是中國制造剛剛參與全球分工，成為...