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    武漢后湖-巨難吃的羊專家烤全羊

    購物很少給差評,而這次真的是想罵罵罵,同學外派重慶工作快一年了,工作之余置換了一輛 Golf GTI ,這次周末回武漢兩天,只因要在武漢提新車。...

    4.0 燒麥麥 1 11 1
  • 你所在的公司可以自由交流薪資嗎?

    你所在的公司可以自由交流薪資嗎? 最近,蘋果公司宣布員工之間可以公開討論薪資、工作時間和環境,引發了網友對秘薪制的討論。同一家公司同一個崗位,有...

  • 公司的提成制還能走多遠?

    多數公司都會采用個人提成制,因為創業早期,公司沒有品牌,平臺也比較弱,公司的業績更多是依賴于個人努力,個人提成其實是對個人的價值肯定。 但是伴隨...

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    人效翻了一倍,人員增長不到15%,華為2019年報

    03月31日,華為公布了2019年的成績單,其虛懷若谷和銳意進取的狀態依然是中國企業學習的典范。在華為的年報中一開始就提到“過去的一年,我們經歷...

    19.6 燒麥麥 1 22
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    Netflix奈飛企業文化可以學習的幾點

    奈飛Netflix是一家不斷突破和創新的企業,100多頁的企業文化PPT看了很久,有非常多值得學習和借鑒的地方。但結合現階段,能學習的大概在以下...

    5.2 燒麥麥 1 20
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    具有領導力的一些主要特征

    周末一覺醒來才不到06:00,分享下培訓過程中關于領導力的一個部分 管理學大師德魯克曾說:領導力不是頭銜、不是特權、不是職位、不是金錢,領導力是...

    7.3 燒麥麥 1 29
  • 如何快速走上管理崗位

    你想做管理嗎?管理很簡單…快速走上管理崗位也很簡單。從現在開始就要做到以下三點: 1.積極主動 人的本質都是主動的,我們可以主動控制自己的行為,...

    7.9 燒麥麥 4 23
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    招聘為什么難的原因

    HR說不出招聘為什么難的原因是什么?是因為招聘是各個部門管理者的事。整個招聘過程中,從發布招聘職位到篩選簡歷,初步溝通,邀約面試,初試,復試,到...

    17.6 燒麥麥 8 40
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    《U型理論》讀書筆記(一)

    U型理論是組織發展領域的一本經典書籍,之前斷續讀了一點因其晦澀又放下,但其太經典所以還是再啃啃。該書涉及到了大量的新概念,加之又是翻譯過來的,讀...

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    管理者提高自己影響力的工作方法

    之前學習了領導有權利但不代表有領導力,權利分為五種:法定權利,獎賞權利、強制權利,專家權利,魅力權利。而領導力,主要來源于管理崗位之外的 專家權...

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