面對很多的事情，都有一個黃金時間段，一旦過了這個黃金時段，如果沒有把握好，就會增加你完成這件事兒的難度。可想而知，這個黃金時段是多么的重要，能不能成功，這個時間段起著至關重要的作用。我們稱之為“黃金20分鐘”
銷售前的20分鐘
在面對顧客的前20分鐘，你要做的是什么？當然是先吸引他，讓他對你的產品產生興趣，而后你才有和他聊下去的資格。
如果沒有興趣，后面的對話對顧客來說是一種煎熬，他會想盡快結束這段對話，因為他壓根就沒興趣和你在這里瞎扯淡。
每個人的時間都很寶貴，即便他很閑，他也會說自己很忙，當他不感興趣，就會找各種各樣的理由希望盡快結束談話，盡快逃離現場。
很多銷售人員，在顧客還沒有建立興趣的時候，就巴拉巴拉說了一大堆，顧客聽著，不自覺就想撓撓后腦勺，心想、你說的啥玩意兒啊。本來他想看看先，也許在看的過程遇到感興趣的，結果你說一大堆，他立馬就想快速離開你的心理。
只有當顧客對你的產品有興趣了，你的介紹，他才能聽得進去，他才會想要多了解一點，這樣的顧客才是真正想要買你產品的顧客。
面試的前20分鐘
在面試的時候也是如此，前面的20分鐘，你要展示自己。找過工作的人都會很清楚，他會問你，會點啥呀，做過啥呀，都有什么經驗呀，哪里畢業的啊。
當你展示了這些你有的能力，吸引了面試你的人，當你吸引他的那一刻，他就有意向錄用你了。
當他想錄用你的時候，你才有條件，你才有資格和他談工資待遇，以及公司都有些啥福利。
如果你的簡歷很平庸，工作經驗也不足，沒什么亮點吸引他，估計他會叫你回去等通知。
面對女人的前20分鐘
面對女人，在進行聊天的前20分鐘，這就是追女孩子的一個黃金20分鐘，如果在這20分鐘你沒聊好，以后想要聊好，很難。
在這20分鐘，起著很關鍵的作用，如果你沒有把握，無法在這20分鐘逗笑女生，讓她感覺你是一個很有趣，很有意思的人，那就千萬別輕易的去開啟聊天，勸你想清楚對詞，在去和她聊。
那么重要的20分鐘，可是很多人一上來就問些很沒有價值的問題，白白浪費了黃金20分鐘。到最后女生都不愿意搭理他，他都不知道問題出在哪兒。
很多人是怎么聊得呢，一上來就問對方問題，你哪里人呀？你多大了呀？你做什么工作的啊？
你可以把這種情景對應到面試當中，就如同對方還沒有錄取你的意思，你卻開口問他，工資待遇多少？工作環境怎么樣？有多少人干活兒？像這么個問法，估計，沒哪個公司愿意錄用你。
和女人聊天也是如此，在對方還沒對你有意思的時候，千萬別胡亂問，特別是像這種一上來就獲取對方私人信息的問題。而且像這種一問一答式的聊天方式，很無趣、很無聊、沒人愿意參與這種無聊的問答游戲。
剛開始的20分鐘，是與女人建立第一印象關鍵時刻，第一印象糟糕，想要再次改變，估計得在投一次胎。就像那句話“你永遠只有一次給別人建立第一印象的機會”，過了就沒了。
如果你一上來就是那種一問一答式的無聊的聊天，你的第一印象就被鎖定了，你就是個無聊的人，她以后對待你的態度就會變得相對冷淡，甚至不回，給你的回應多半是“嗯”“哦”“呵呵”。
如果你第一印象給她一種很幽默，很風趣、和你聊天很有意思，那么你下次找她聊天，她的回應態度絕對不會很冷淡，最起碼愿意和你聊的概率會大大提高，因為你不是一個無聊的人。
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