每一位求職者，尤其是那些即將走進社會，迎來人生第一份工作的應屆生，都希望自己能夠對感興趣或者符合自己期望條件的公司有一個全面而深入的了解。

然而，找工作就像找對象。公司作為我們要找的潛在對象，當然不會傻呵呵地把她的缺點刺裸裸地暴露在我們面前。

企業總是盡可能的以正面、積極的形象呈現在大眾面前。即便是這些呈現出來的信息，也讓我們對企業的了解少之又少。這些信息完全不能滿足求職者的好奇心與安全感。

豌豆今天就和大家分享一下，如何在找工作或者找實習的時候，快速地了解一家公司，希望對那些即將畢業或者是準備換工作的小伙伴們有所幫助吧。

可靠度最高的方法自然是通過熟人了解。

如果你有同學、朋友或親戚在自己感興趣的公司工作，那么要了解這家公司的情況當然就輕松很多，而且可靠度也是非常地高。如果有這樣的人脈，那就一定要利用起來。（Tips:?現存的信息要用起來。）

當然，這樣的機會也是很難得的。

那如果沒有熟人在想要了解的公司上班，怎么做會比較好呢？

可以在你們專業的QQ交流群、自己加入的社團的交流群或者直接向你們班負責就業的老師尋問是否有學長學姐在此公司就業的。通過學長學姐的分享了解公司情況，這種來自于學校尤其是專業內部的信息，相對來說還是值得依賴的。（Tips:?潛在的信息要學會挖掘。）

如果既沒有現成的撿起來就用的資源，也沒有可被挖掘的潛在信息，那么你就需要利用網絡來尋找對自己有用的信息，來幫助自己了解公司的情況了。

1、查看企業的官網。

企業的官網是企業的門面。一般的官網都簡潔大方，欄目清晰，產品、項目介紹很明了。

如果一個企業的官網花里胡哨，廣告彈窗滿天飛，你就需要仔細了解了，多半不是企業的官網，而是形似而神離。

不過要注意區別，一般國有企業、事業單位的官網會顯得很臃腫，各種領導視察新聞比較多，看起來也不是很美觀，這個大家都懂得，它們的信息管理水平有待提高。

在查看官網的時候，每一個欄目簡單了解一下，重點看一下企業簡介、業務介紹和人力資源，相對應的就是要了解一下公司的背景，業務模式是否喜歡，成長的機會有哪些，基本的福利是否可以接受。其中福利并不是指薪資，因為一般的薪資都是保密的，更不會公布在官網上，了解福利主要是指除薪資外的有哪些“小恩小惠”以及大概的薪資結構。

2、關注企業的社區平臺，比如微信公眾號、新浪微博。

這些地方都會提供關于企業或業務的最新消息，可以從企業的公眾號和微博運營情況，大概可以對企業的文化、辦公氛圍有一個初步的感性的認識。比如有的企業公眾號的文字充滿活力，清新脫俗，有的企業公號就是新聞似的直白陳述。這種比較比看企業官網里的企業文化里的宣傳更直接。

3、通過第三方平臺了解企業情況。

個人最推薦的是應屆生求職網，這個網站本身就是針對應屆生的，網站上有很多應屆生校園招聘的工作與實習機會，而且更新地很快，信息時效性很強，基本上都是最新的工作與實習機會。如果是還沒有畢業的同學找實習，也可以在這個網站上多看一看，實習機會很多的。

應屆生求職網里有一個BBS，這個BBS基本上涵蓋了各行各業的各家公司，按行業來劃分統計的。這個論壇里有很多過來人的分享，尤其是每日主題推薦，推薦的基本上都是成功應聘500強企業的面經分享，這個對于應屆生來說相當有價值。此外，論壇上還有一些求職大禮包可以下載，里面的內容包含公司介紹、筆記經歷與面試經歷，有成功的，也有失敗的；還有大家很關心的薪資水平，里面提到的與實際薪資相關無幾。

還有一個網站是看準網。這個網站界面很簡單，進入網站后，直接在搜索欄里搜索自己感興趣的公司，便可以看到這個公司的介紹。主要是兩個部分，一個是薪資水平，分不同崗位呈現出來；另一個是下面的關于公司的點評，有正面評價，也有負面評價。可以通過別人的點評，對企業的工作氛圍、成長機會和壓力水平等做一個權衡。每一個公司都有好和不好的一面，你需要做的就是捫心自問別人評價出來的好與不好，自己是否能夠接受，如果可以接受，接受的程度又是多少。

另外，也可以直接在知乎上搜索關于該公司的話題，把關于公司的問題與回答瀏覽一下。知乎上有很多人的回答比較細致，有的就是自己的親身工作經歷，甚至他描述的崗位經歷有可能就是你感興趣的職位。所以，知乎上的回答還是很值得參考的。

最后，可以利用百度等搜索引擎直接搜索對于XX公司的評價。為什么把百度放在最后呢？因為使用百度的人員太多，素質參差不齊，所以出來的結果對于你的選擇來說參考意義不大，有時甚至會誤導你。舉個例子，比如你感興趣的是一家公司是制造業，有自己的工廠，那么這樣的公司員工素質差別就相當大了。如果廠區內的一個普通操作工，在百度貼吧或百度知道等上面對公司給出了負面評價，而你應聘的是這家公司的管理部門或銷售部門的職位，而非廠區職位，那么他的意見對你就沒有意義。這個問題在上面提到的應屆生求職網、看準網與知乎上存在的可能性就低很多了。

不過，如果要了解一下公司所在的行業與公司的經營現狀，在百度里用百度新聞搜索這個公司，倒是很方便，可以看到關于這個公司的最新動態與新聞，比如公司簽訂了什么項目，投資哪些新的機會等等。

4、建立新的求職圈，和其他求職者一起分享了解信息。

比如上面我提到的應屆生求職網，可以在里面尋找關于某個公司的交流群，如果沒有也可以自己發帖建個群，讓和你一樣求職的小伙伴加進來，大家可以互相交流，有信息共同分享。說不定其他人就有熟人或學長學姐在這個公司上班呢，就可以從他們那里獲取一些參考信息了。

當然除了交流信息，大家在找工作的時候也可以共同勉勵，提供一些求職經驗，有其他公司的招聘信息也可以一同分享。

我畢業的時候最開始面試的是聯合利華的一個應屆生項目，當時我們一起面試這個項目的一群人，鬼使神差地建了一個群，名曰“聯合利華求職交流群”，來自不同的地區，不同的大學，不同的專業。因為地區和面試時間的不同，招聘進度早一點的同學就會在群里分享自己的面試經驗，面試會遇到的問題等。

盡管后來這個群里最終被聯合利華選擇以及自己選擇加入聯合利華的人不是很多，每個人的工作都分散在不同的行業，但是大家到現在依然保持著交流，分享一些行業的信息，只不過名稱變成了“XX屆應屆生交流群”。

關于如何了解一家公司，能想到的就這么多了，希望對小伙伴們有幫助，如果大家有更好的方法，歡迎在留言區留言分享給那些準備找工作和實習的小伙伴們。

對了，還有一點需要特別提醒一下找工作和實習的小伙們：

有時候你會看到一些招聘網站上，尤其是XX無憂與X聯招聘上，總有幾家公司一年四季都在招聘，而且招聘的崗位一成不變。這種公司與崗位大家就可以忽略不看了。

最后，豌豆想說找工作不是一促而就的，上面雖然說了很多方法，但是都沒有你親自去一家公司工作和實習了解的深入。

所以要勇于嘗試，多找一些實習機會，找到自己的興趣點所在，多和同學交流，不要一個人獨闖龍潭。

－作者－小豌豆，簡書推薦作者。