2017年對我而言是個不平凡，這一年我完成了自己職業生涯的轉換，從一名信息技術管理崗位轉換到業務發展管理崗位，雖然我自進公司后先后在辦公室、零管中心、信息管理處工作，也擁有工商管理碩士學位以及高級項目管理師的資質，但是新崗位對于我而言，的確是一個挑戰與考驗。我在2017年用自己的實際行動來證明自己有能力管理好業務發展團隊，為組織業務發展保駕護航。
今天是2014年12月31日，而現在是晚上8:30。2017年即將過去，2018年即將到來。靜下心來對自己這一年的收獲和對明年進行規劃展望。
2017年總結
3個標簽：
1、持續學習踐行者
2、時間管理與組織管理踐行者
3、互聯網思維踐行者
針對三個標簽的解釋：
1、持續學習踐行者。
今年報名學習了混沌大學的課程，在得到應用中訂閱了多個專欄和凡的通識課，吳軍的谷歌方法論，劉潤的五分鐘商學院，寧向東的清華管理學課。今年一共閱讀的書籍，一共33本，書目附后。
《如何培養孩子的社會能力I》、《如何培養孩子的社會能力II》
2.1、組織管理踐行者。
在新的崗位上，面對新的人員與工作內容。首先是對自己的重新定位。其次是對所轄的組織資源的梳理。再次是基于上述的定位和資源進行工作的合理安排。新的崗位給我一個前所未有的平臺，讓我能夠在這個平臺上，利用自己所學的知識與工作技能展現個人能力并為組織創造價值。
2.2、時間管理踐行者。
先后學習了易效能親子時間管理與成人時間管理課程。
通過親子時間管理的課程學習，有效的樹立我與孩子的時間管理概念，也讓我從孩子的角度去理解事情的來龍去脈，從孩子的角度理解他并引導他的學習。
通過成人時間管理的課程學習，建立自己對時間管理系統化的認識，尤其是易效能RPA（反思、計劃、行動）系統，針對夢想、關注、項目的逐層分解與相互關系。通過這樣的學習，一是建立起自己對時間管理的概念，二是梳理優化現有的做法，三是通過這種部落化的組織，讓自己能夠走得更遠，和組織一起自律。能有多自律就有多自由。和一些管理員上的基本概念深入到我的內心，例如要事第一、充分授權、做最重要的事情等等。
3、互聯網思維踐行者。
我將這種思路運用自己的工作、生活、學習當中。在工作中，為了提高組織內部的溝通效率，我的一方面是優化了培訓的方式要求所有人員在培訓的過程中必須留有視頻記錄，這個記錄可以作為后續反復學習的一些資料，其次通過培訓方式的更新，將之前的集中面授或者是電視電話會議變更為通過視頻直播平臺進行在線實時直播并留有播放記錄。另一方面將其他的會議方式也進行了提升，使用微信、yy直播平臺，在線短會議，會議目的明確同時指定會議起止時間。
2018年規劃
1、事業
完全可以掌控在新崗位上的工作內容，并且有所發揮，可以調動組織內部的跟此項工作相關的資源并能夠作出成績。我的目標一是在2018年末達到運營工作方面的專家級水平，二是構建全省規范化操作的運營流程，三是建立門店操作規范手冊，四是建立全省運營培訓體系，五是整合現有信息系統的資源，達到應用最優化。
最后一點就是要求自己職業生涯更進一步，成為一名更高階的管理者，職務提升。
2、家庭
做一名好丈夫，體諒愛人的艱辛，然后和愛人一起將夫妻關系打造成融洽家庭關系的基石。這其中的關鍵環節就是溝通，改變我自己的溝通方式與溝通方法，提高溝通的效能，更重要的是從我自己做起，通過我自己的改變，影響到他人。
做一位好父親，是兩個孩子的父親，我要充分的利用時間，經過親子時間管理，我要更好的安排自己的時間，為兩個孩子的成長保駕護航。呵護孩子們的興趣愛好，引導他們正確的學習方法，激發他們的熱情，培養他們的社會能力。
做一位好兒子，感恩父母為我所做的一切，和他們保持定期問候的習慣，關注父母的健康狀況。在父母身體條件許可的前提下安排一次涉外旅行。
3、學習
在2018年爭取閱讀30本書籍，其中精讀10本。
得到app：繼續學習和凡的通識課，吳軍老師的谷歌方法論，你想軍的清華管理課，施展的中國通史，劉潤的五分鐘商學院第一季和五分鐘商學院第二季。在學習的過程中，每課必須做筆記，有重要的想法，須記錄在晨間日記。
繼續在混沌大學的學習，盡我的所能，努力在兩年之內完成混沌大學的一個學位攻讀。
4、健康
必須安排時間進行運動，達到每周兩次游泳的目標，每次游泳一個半小時，1500米。
5、財富
適度拓展課余投資項目，增加個人財富盈余。合理規劃現金流，使個人及家庭保持財務平衡。
6、人脈
一是通過易效能的圈子，鏈接各個行業的優秀人才。二是繼續在組織內拓展人脈，為今后事業發展奠定基礎。
7、旅游
和家人一起，每個季度能夠安排一次短途（周末）旅游，每半年能夠安排一次中途（7天以內）旅游，每年能夠安排一次長途（10天以上）旅游。
再見，2017！
你好，2018！
