每天總有一些時候，心情不好，想逃離。。。。。。
這是一個浮躁的社會，在這信息爆炸的時代，我們忙于汲取各種知識，我們訂閱了很多付費課堂，我們買了很多書，我們甚至還奔波在各種線下講座，我們忙于修身養性，我們還忙于家庭，養娃相夫教子，我們甚至還要奮戰在一線，忙于工作，我們就像一個陀螺一樣，不停地讓自己轉，不停歇，就那么一直在動，一直在折騰，所以有時候真的好累好累。。。。。。
但殘酷的現實也不時提醒我們，我們在做一些無用功，我們沒有結果，我們在瞎忙。就像我們每天的工作，看似簡單重復甚至還有些機械，但里面也暗藏玄機，而不是真的就是那么小兒科。
獵頭行業在所有行業里面，是相對比較又壓力的行業，這主要體現在我們的工作性質上，我們要不斷touch,搜索到足夠多的候選人，然后向我們的客戶推薦，從而獲得獵頭傭金。可能某種程度上，真的如sales一樣，但又有多少職場新人能夠參悟其中奧秘呢。
我們最初的search,往往極具功利性，我們希望能找到最匹配的人選，最好是直接能夠發offer的，不然我們就直接將其pass;我們甚至不愿意從最原始的基本功CC入手，我們像很多HR一樣，將大把大把的時間花費在網搜上，卻忽視了根基的作用。
我們不愿拓展，我們只是希望快捷省，我們不知什么時候已經被這個快速消費的社會給打上了快速消費的標簽，所以就有了諸多的快餐文化，就有了文章開頭所說的疲于奔命地
四處亂撞。
而事實上呢，我們往往會被現實重重打一拳，社會不是我們想象的那么美好，我們的工作也不是我們所以為的那么簡單，里面的水其實還是很深很深滴，那這個時候，我們就要摒棄一些浮躁，讓自己就腳踏實地一步一個腳印，慢慢來，每一份簡歷，我們都仔細溝通，因為我們要儲備人脈，哪怕他暫時不合適我們現在的職位，我們也耐心給予其職業規劃上的指導，哪怕他不考慮機會，我們也耐心記錄聯系信息發送郵件以保持長期聯系；哪怕被拒絕，我們也不放棄再尋其他機會聯系，因為我們深信自己工作的偉大，我們深知我們是再尋求雙贏！不是每一次聯系都能達成共識，不是每一個候選人都深知獵頭朋友的重要系，不是所有的職場人士都可能被獵頭聯系，縱然如此，我們仍要耐心，做好當下，因為我們深知不積跬步無以至千里，不積小流無以成江海。
所以，小獵們，耐得住，做好當下，你就有機會成為職場大咖。
