今天我們先來了解2個概念：
內向成長，即圍繞自身展開的成長活動，比如早起、跑步、閱讀。
外向成長，即圍繞外界展開的成長活動，比如寫作、畫畫、編程。
內向成長看作培養習慣，外向成長看作打造技能。換成這個說法后，可能明白問題的癥結所在了：過度專注于內向成長而忽視了外向成長，即重習慣輕技能，重輸入潛輸出。
我們長久以來以為那些持續的輸入，就可以打動自己，成年人的世界，都是用結果化思維，在某一個節點上，可以產出，甚至通過考試，就是你的終極目標，而很少有人放在能夠長久輸出價值的點上。
享受努力奮斗的狀態，卻少有產出作品的意識。
“復制”可以帶來無限可能
“復制”屬性的生產活動，幾乎到了“一勞永逸”，因為只需一次投入，隨著時間的推移，其成本微乎其微，而收益則源源不斷。終有一天，我們可以不再出售自己的時間就能產生收益，從而實現財富自由或人生自有，徹底解放自己。
復制類活動的受益曲線和復利曲線非常一致，前期增長緩慢，但只要持續積累價值，收益就能在到達拐點后飛速增長。
并非所有的“復制”的活動都具有無限可能，因為“復制”只是一種渠道，獲得無限可能的關鍵依舊在于價值。要想獲得無限可能，“復制”和“價值”缺一不可，且價值越高，可能性越大。如果你對自己的人生有追求，那就應該激勵創造“可復制的價值”。
改變自己的關鍵就是創造價值
更重要的是，每次提到我都要問?己這樣一個問題：這篇文章在三年、五年甚至十年后再看還有價值嗎？如果沒有，那就沒必要寫了。
僅這一問，就能消除一切浮躁的動機。
事實上，生活中的每一個選擇都可以用“三五年之后還能產生影響”這個標準來橫量。
面對滾滾洪流的信息，就可以約束自己的注意力，一篇公眾號文章，一本書，或是一部電視劇三五年后仍對自己有積極正面的影響？如果有就值得花時間去看，如果沒有，就可以考慮舍棄，不管他看上去多么有道理有趣。
生產對別人有用的東西永遠是寫作的指南針，其他事情亦是如此，價值交換規律放在哪里都會起作用。
比如在尋找目標這件事上，很多人會說：我想變得很有錢；我要成為一個很厲害的人，我要成為一個學霸；我要養成5點起床的習慣。仔細琢磨這句話就會發現其中隱藏著一個思維誤區，人們往往只單方面看到自己想要的，卻忽略了自己能給的。
甚至換一種思路，問你能提供什么的時候，絕大多數都是沉默的，甚至沒法提供價值，想想我們自己關注的大咖覺得對方能為自己提供長久的價值而喜歡，那么我們能為誰，哪類群體，產生持久有效的價值呢？
自己從哪些方面感興趣，可以深挖的點，逐漸形成產品意識，持續輸出呢？
不知道，那就，慢慢探索~
