誰都不會認為自己是一個不靠譜的人，但成為一個真正靠譜的人，卻比想象中的難得多。舉幾個簡單的例子，我們答應去某家企業去面試時，有沒有放過對方過放鴿子呢？可能我們有無數的理由不去，但都無法給我們的行為一個nice的解釋。與之相對的，企業的HR，有沒有告訴所有面試人員結果呢？不論是否錄取。可能我們羞于表達拒絕，但無論是那種角色，給對方一個電話并不是一個可有可無的行為，而是對我們自己承諾的一個了結。
記得我曾和朋友昊昊聊過類似話題，事情是這樣的，公司曾指派給了一個剛畢業的同事一項任務，可能這項任務有點苛刻，但這位同事當時做出了承諾，但事后并沒有完成好。為此，這位同事的解釋是，“我會盡力去做，多少任務安排下來我都會答應，但我不會保證結果。”朋友認為他非常理解這位新同事的行為，畢竟年輕人責任心都會弱一些，需要社會的歷練。但我極度不認同這種解釋，因為承諾是不能找借口推脫的，因為誰還沒有點苦衷呢！當初自己擔下來的責任，要么繼續扛下去，那么提前告知對方，給對方補救的機會，并承擔全部后果。這才是真正靠譜的人！而所謂的責任心，其來源只有兩種，一種是天生的，因為你不能忍受給別人添麻煩；另一種是被逼出來的，要么這件事你很看重，要么這事你砸不起。不論是那種，都不是簡單成長就能獲得的。
當然，靠譜并不需要我們事事都想得非常周全，也不需要我們有通天達海的能力，而是對自己承諾的執念。為什么現在那么多人借錢不還成為老賴？并不僅僅是因為人品問題，而是放棄承諾比堅守要容易很多。所以很多人說，只要企業拖欠一天員工工資，那很快拖欠就會成為常態，最后人心分崩離析也就不遠了，話說很多企業永遠都是缺錢的，但有的路最好永遠都不要走。因為企業靠譜的形象樹立起來很難，靠譜形象的倒塌卻可以瞬間完成。
遺憾的是，我們的習慣中，有著太多的不靠譜元素，比如我們會把“改天請你吃飯”作為一種客套方式，雙方都會對此不以為然。如果真有意愿，為何不說的時候就定好時間，時間都沒有想好，干脆就不要脫口而出。中國的語言實在太多含糊的詞匯，比如“下次”、“以后”、“改天”、“回頭”，這使得我們在靠譜的道路上顯得愈發艱難。但無論如何，成為靠譜的人，是一個人必須堅持的理念。而靠譜最簡單的方式，就是時刻給對方精準感。在你身上沒有模棱兩可，沒有界限不清。
你是一個靠譜的人嗎？我希望每個人都可以給自己一個肯定的答復。
內容來源：私人秘書
