人總是被自己的職務所裹挾，說著違心的話、做著違心的事，漸漸的離最本真的自己漸行漸遠。
我是小小A公司的一名主任，曾經為一線的我，做夢都想爬到這個位置上，為此我還覺得才華被淹沒，還怪遇不到伯樂，等真正遇到貴人和機會的時候，才發現，這個位置是一個雙刃劍，職務越高，權力越大，但責任也越重，當受到不公正對待的時候，會被冠以你是主管，就應該為大局著想，多幫帶，多付出，遇到犯錯的時候，哪怕一點很小的事情，也會被放大處理，然后最后同事也只能是同事，不能說怨言，因為一旦說了，不知道下一句會不會傳到領導那里去，而領導會因為這些細節來否定一個人，就在如此膽戰心驚的職場中，夾縫生存。
最近我們公司合并了另外一家小B公司，B公司的一名S主任降職為主管，委屈成為我的組員，于是天天擺爛，一個事情不論簡單與否都是拖字訣，拿一個東西都比別人慢五拍，急脾氣的我，已經憋了一肚子火，結果不論我安排什么工作，S總會有自己的各種理由來證明自己存在，可我偏不想順了她的意，剛剛開始我的同事L對她是很鄙夷，但因為領導更想看到我們的“和睦”，L竟也都覺得她所有事情都合理，只是慢了一點，似乎她的慢也成了高雅的藝術。而我在這個群體也就里外不是了。
于是，我只能選擇沉默，工作安排了她愿意做就做，不愿意做也就那樣吧，只是別出現在我面前，眼不見心不煩。
可讓最我難受的是，L是我在公司唯一的朋友，最近也升為了主任，竟也如此，我不禁覺得倒吸一口涼氣。
本以為人與人之間可以以心換心，有時候以心換的未必是心。可我是被L馴養的那一方，并不是互相馴養，那就應該有受傷的準備，就像小王子里面，狐貍心甘情愿被小王子馴養，但小王子還太年輕，不懂這是什么意思。當小王子離開時，狐貍落淚了。小王子說：“你讓我馴養你，而你卻流淚了。”是呀，被馴養總是要付出一些，難受是在所難免，重要的東西眼睛是看不見的，所以我們要用心去看，有些人還是沒有辦法理解。只能說“再見”，對，再見！
