因為教師職業，忙忙叨叨為新學期貢獻四天啦，新換的工作環境，還不太適應。常常是忙著備課 改作業 上課 寫教案等瑣事中。還沒有形成每天寫一點的習慣，希望以后生活進入正軌以后，每周能漸漸抽出固定時間來寫作，養成一種生活習性。
今天就以“在邊界內做事”為主題，來淺談一下我當前對它的認知。
在邊界內做事，是要知道自己的極限在哪里，是要曉得自己擅長什么，弱項或短板又是什么。只做自己擅長的，比如可口可樂公司雖然是五百強公司，每年的廣告費用都是一大筆不菲的開銷，但卻不會因想省去一筆廣告成本而去涉足到廣告領域，反而只做自己擅長的事情，不擅長的找代理公司或者專業公司或者職業經理人去打理。
把注意力和關注點放在重要的擅長的事情上，且集中主要資源做好，才能成功做好一件事情。同樣的道理，對于個人此原則同樣適用。比如知道自己優勢是什么，弱項是什么，就要集中精力和時間打磨優勢，成為該領域遙遙領先者，但同時也要保持開放心態，通過博雅教育，多元思維方式可以使得自己競爭力更大。保持開放心態也是避免了增熵。比如企業中谷歌的老板拉奇?佩林單獨組建一個新的部門，就是給企業增添新元素，避免增熵，以促使谷歌能盡可能地屹立于世。此措施值得借鑒和思考。
