2020-02-17

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Sprint執行團隊簡歷和聯系方式

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馬塞洛·克勞雷(Marcelo Claure


執行主席

Marcelo Claure是Sprint Corporation董事會執行主席。他還擔任過軟銀集團公司的首席運營官和日本跨國集團軟銀國際的首席執行官,并且是軟銀董事會成員。他還擔任芯片技術領先開發商Arm的董事會成員。Marcelo最近擔任Sprint首席執行官。

他是邁阿密最新的美國職業足球大聯盟邁阿密貝克漢姆聯隊的主席,也是代表美國無線通信行業的全國性行業協會CTIA的主席。

Sprint是全球最大的電信公司之一,為全球近200個國家/地區的5460萬客戶提供服務。Marcelo于2014年8月加入公司,帶領公司進行了重大轉型-收入增長,支出減少了60億多美元,同時大幅提高了產品和服務的質量。

在擔任首席執行官的四年中,Sprint重振了品牌,從失去數百萬客戶到獲得超過210萬名顧客。公司取得了公司歷史上最好的財務業績。該公司還將調整后的EBITDA從60億美元增加到110億美元,并扭轉了現金流虧損的趨勢,在2017財年產生了9.45億美元的自由現金流。這是11年來的首次,凈利潤為正。

Sprint承諾投資200億美元以構建全球首個移動5G網絡。該網絡具有低延遲和比光纖互聯網更快的速度,將有助于推動由機器人技術,自動駕駛汽車,人工智能等組成的新的工業革命。

馬塞洛從玻利維亞移民到美國。1997年,他創立了Brightstar,是一家總部位于邁阿密的小型無線分銷商,并將其轉變為全球最大的全球無線分銷和服務公司,其收入超過100億美元,業務遍及50多個國家。Brightstar被公認為美國歷史上最大的西班牙裔企業。馬塞洛體現了對美國夢的成功追求。

Marcelo被公認為是世界上最成功的企業家之一。他被任命為世界經濟論壇全球青年領袖,并且是安永會計師事務所年度名人堂成員?!?i>西班牙裔商業》雜志將他評為“年度企業家”。

馬塞洛(Marcelo)對足球充滿熱情。他管理著玻利維亞俱樂部,這是玻利維亞最受歡迎和最成功的足球隊,目前在拉丁美洲排名第9。馬塞洛(Marcelo)是邁阿密貝克漢姆聯(Miami

Beckham United)的董事長兼大股東,合伙人大衛·貝克漢姆(David

Beckham),豪爾赫·馬斯(Jorge Mas)和孫正義(Masayoshi

Son)。該團隊預計將在2020年參賽。

2016年,他被紐約卡內基公司(Carnegie

Corporation)選為“杰出移民:美國的驕傲”倡議的42名成員之一,該獎項表彰了對我們社會進步的杰出貢獻。過去著名的獲獎者包括PayPal創始人Max

Levchin,廚師兼餐廳老板Wolfgang

Puck,女演員Sofia

Vergara和Google首席執行官Sundar

Pichai。

回饋那些需要幫助的人是Marcelo的首要任務之一。十多年前,他與尼古拉斯·尼葛洛龐帝(Nicholas

Negroponte)共同創立了“每個孩子一個筆記本電腦”,該組織致力于為貧困社區的兒童提供廉價筆記本電腦。在Sprint,Marcelo發起了100萬項目,以幫助全美100萬中學生充分發揮其潛力。100萬項目是美國最大的企業計劃之一,旨在彌合數字鴻溝。每個參加活動的學生都將獲得設備和免費的高速互聯網訪問權限,以確保他們擁有在學校取得成功并實現其目標所必需的連接性。

Marcelo于1993年獲得經濟學和金融學學士學位,并在馬薩諸塞州的本特利大學獲得了商業科學榮譽博士學位。他是2016年度Henry

Crown研究員和Aspen

Institute的Aspen全球領導力網絡的成員。Marcelo已婚,有五個孩子。


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米歇爾·康比斯


總裁兼首席執行官

Michel Combes是Sprint的總裁兼首席執行官。他還是Sprint董事會成員。

作為首席執行官,米歇爾負責日常運營,包括建立美國首個移動5G網絡,為客戶提供最佳價值主張,增強零售和數字分銷,改善客戶體驗以及確保Sprint是理想的工作場所。

Michel于2018年1月加入公司,擔任總裁兼首席財務官,負責領導公司的財務運營,戰略以及持續的成本轉型。

他是電信行業的資深人士,擁有30年的經驗。他是CTIA的董事會成員,CTIA是代表美國無線通信行業的全國性行業協會。

在加入Sprint之前,米歇爾曾擔任Altice的首席執行官兼首席執行官,并曾擔任SFR集團的董事長兼首席執行官。

在2015年9月加入Altice之前,Michel從2013年4月開始擔任阿爾卡特朗訊首席執行官。其他領導職務包括沃達豐歐洲首席執行官,TDF集團董事長兼首席執行官,以及法國電信首席財務官兼高級執行副總裁。

Michel畢業于écolePolytechnique,TélécomParisTech和Paris

Dauphine University。他住在堪薩斯城地區

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內斯托·卡諾


首席運營官

作為首席運營官,內斯托·卡諾(NéstorCano)負責提供卓越的運營,推動進一步的費用減少以及增強整個業務系統和流程。他負責Sprint的全渠道運營,信息技術,采購和供應鏈,分析和全渠道交付平臺,數字架構和交付,客戶管理,客戶體驗,租賃和轉型辦公室。

在2017年初加入Sprint之前,Néstor曾擔任Tech Data(全球最大的IT產品和服務分銷商之一)歐洲運營總裁。他于1989年7月加入公司,當時Tech Data收購了Computer

2000,在那里他擔任軟件產品經理。在公司任職期間,他擔任過許多管理和高級管理職位,在這些職位上,他確定了流程和控制措施,以推動公司在歐洲業務中取得最大的利潤。

加入Tech

Data之前,Cano曾在西班牙的技術公司任職,其中包括Tronik和CCR

Informatica。

內斯托(Néstor)和家人一起住在堪薩斯城地區。

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安德魯·戴維斯(Andrew Davies


首席財務官

Andrew Davies于2018年7月加入Sprint擔任首席財務官。他負責日常財務戰略和運營,包括會計和報告,財務計劃和分析,資金,稅務,投資者關系,風險管理,審計以及并購。

Andrew最近在阿姆斯特丹的VEON擔任集團首席財務官,然后于2017年11月卸任。在VEON,Davies領導了一個全球團隊,并被認為在推動其轉型方面發揮了重要作用。他在VEON和CK

Hutchison的合資企業Wind

Tre(意大利領先的蜂窩通信業務)的成立中也發揮了關鍵作用。

在加入VEON之前,安德魯曾在沃達豐集團(Vodafone

Group)工作了十多年,分別在日本,土耳其,印度擔任各種財務領導職務,最后成為美國Verizon

Wireless的首席財務官。

他在威爾士卡迪夫的畢馬威會計師事務所開始了他的職業生涯,之后在通用電氣,霍尼韋爾和英國和美國的考德威爾集團擔任高級財務職位。

安德魯(Andrew)畢業于倫敦帝國理工大學醫學數學榮譽學位,是英國皇家科學學院的會員,并且是英格蘭和威爾士特許會計師協會的院士。

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約翰·


首席技術官

John Saw博士是Sprint的首席技術官,負責Sprint網絡的技術開發,網絡規劃,工程,部署和服務保證。在此之前,他是首席網絡官。

Saw擁有20多年的無線行業經驗。在Sprint收購Clearwire之前,他是Clearwire

Corp.的首席技術官。他于2003年加入Clearwire,成為其第二名員工,并在擴大公司的技術專長和組織方面發揮了作用。在2009年和2010年,他領導Clearwire團隊在北美建立了第一個4G網絡,覆蓋了1.3億人。

在Clearwire之前,Saw曾在2002年Netro收購AT&T

Wireless的寬帶無線部門后,擔任Netro

Corp.(現為SR

Telecom)的高級副總裁兼固定無線訪問總經理。他發起了Netro的寬帶無線產品在歐洲的推廣工作。Telefonica de Espana的TRAC

Migration項目,旨在為西班牙郊區和農村帶來高速互聯網和語音。他曾是AT&T

Wireless的首席工程師和工程副總裁,并在1997-2002年期間為AT&T

Wireless的數字寬帶無線服務的開發和推出發揮了重要作用(這是有史以來最早部署的基于OFDM的無線系統之一,并為隨后的發展奠定了基礎為WiMAX和LTE開發基于OFDM的4G標準)。

在加入AT&T

Wireless之前,他在Nortel和Bell

Northern Research工作了9年,在那里他參與了TDMA,GSM和CDMA蜂窩基礎設施以及微波無線電產品的開發。在他的領導下,北電是將Si

/ GaAs / HBT多芯片模塊(MMIC)設計和集成到緊湊型無線電收發器中的早期先驅。Saw于1997年榮獲北電無線總裁創新獎。

Saw擁有加拿大麥克馬斯特大學的電氣工程博士學位。他關于低損耗表面聲波(SAW)設備的論文被認為是開創性工作,它幫助實現了當今用于所有移動電話的新一代RF信號處理元件。他還發表了15篇以上的技術論文,并在無線技術領域擁有6項美國專利。2017年4月,Saw被聯邦通信委員會(FCC)主席Ajit Pai任命為寬帶部署咨詢委員會成員。他還是RF頻譜分析領域的先驅Spectrum

Effect的董事會成員。他還是國際行業聯盟全球TDD

LTE計劃(GTI)的顧問委員會成員。在2018年,他被FierceWireless評為無線領域的新星

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布蘭登披風


首席商務官

Brandon“ Dow” Draper是首席商務官,負責商業戰略,包括Sprint,Boost

Mobile和Virgin

Mobile品牌的營銷和銷售。陶氏(Dow)致力于為Sprint銷售和營銷部門提供凝聚力和協調一致的上市策略。

此前,他曾擔任Sprint

Prepaid集團總裁,包括Boost

Mobile,Sprint

Prepaid和Virgin

Mobile品牌。在他的領導下,Prepaid恢復了增長。

在擔任此職位之前,他曾擔任Sprint批發和預付費服務的總裁,通過發生重大變化擴展了無合約業務,以保持公司的預付費品牌的價值驅動和競爭力。2014年底,陶氏將Sprint

Wholesale的業務發展添加到他的職責中,以白色標簽形式管理Sprint的領先屢獲殊榮的資產向全球數百個合作伙伴的銷售。

在加入Sprint之前,陶氏是Clearwire的高級副總裁兼零售總經理。他還曾擔任該公司的營銷和產品高級副總裁。在Clearwire之前,他曾在Alltel

Wireless擔任過各種職務,包括設備和數據服務高級副總裁以及財務規劃和分析高級副總裁。在將Alltel出售給TPG和高盛的過程中,他還發揮了重要作用。他曾在Western

Wireless和McKinsey

and Company擔任執行職務。在麥肯錫任職期間,他參與了包括軟件,汽車,商用航空和電信在內的各個行業的戰略和市場營銷工作。

陶氏畢業于科羅拉多州博爾德大學,并獲得北卡羅來納大學教堂山分校Kenan-Flagler商學院的MBA學位。

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·格爾德馬赫(Jan Geldmacher


總裁-Sprint業務

Jan Geldmacher是Sprint業務的總裁。他負責Sprint業務,負責B2B戰略和執行,為全球的中小型企業,企業和批發客戶提供服務。通過銷售和產品團隊,Sprint Business提供了國內外的無線,有線和IoT解決方案。

Jan Geldmacher是Sprint業務的總裁。他于2016年8月加入公司,并向首席執行官Michel

Combes匯報工作。

Jan負責運營Sprint

Business負責B2B戰略和執行,為全球的中小型企業,企業和批發客戶提供服務。通過銷售和產品團隊,Sprint

Business提供了國內外的無線,有線和IoT解決方案。

在加入Sprint之前,Jan曾擔任英國業務部門沃達豐全球企業的首席執行官,負責定義沃達豐與全球跨國公司客戶關系的戰略和運營執行。

Jan還曾擔任沃達豐德國企業業務部總監,英國電信德國公司首席執行官,T-Systems執行團隊成員以及與德國電信(Deutsche

Telekom)合作的國際網絡和合資企業負責人。在此之前,Jan在AT&T全球信息解決方案公司(NCR Corp)開始了他的職業生涯,并擔任過各種管理和銷售職務。

Jan畢業于科隆大學,獲得工商管理學位,目前與家人一起住在紐約市。

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迪安·金(Deeanne King


首席人力資源官

Deeanne King是Sprint的首席人力資源官,負責所有人力資源計劃,包括組織績效和文化,薪酬和福利,人員和員工關系,學習與發展以及人才管理。

Deeanne擁有近30年的經驗,最近擔任過Omnichannel運營和客戶體驗高級副總裁。

她曾在整個公司中擔任過各種職務,包括在人力資源部門工作了13年以上,負責監督培訓,人才開發和員工關系管理。她還曾在呼叫中心運營中擔任職務,并曾擔任Sprint前首席執行官Dan Hesse的員工運營總監。

除了Deeanne的廣泛業務,運營和領導經驗之外,她還使自己對Sprint的業務和文化有廣泛的了解。她對人們的根深蒂固的熱情反映在她為使Sprint成為理想的工作場所所做出的努力中。

Deeanne擁有貝勒大學計算機信息系統的工商管理學士學位。她曾參加喬治敦大學的戰略商業領導力系列,杜克大學的行政領導力計劃和畢馬威的行政女性領導力論壇。

迪安已婚,有兩個孩子。她住在堪薩斯州。

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克里斯蒂娜·斯特恩伯格(Christina Sternberg


首席行政官

Christina Sternberg是Sprint Corporation的首席行政官。她向Sprint執行主席Marcelo

Claure報告并指導其行政,財務和運營活動。她還擔任董事會,首席執行官和高級管理團隊的顧問,因為該公司經歷了美國公司歷史上最具標志性的轉變。

克里斯蒂娜(Christina)管理執行董事長的職務,并監督企業傳播和社區關系,包括斯普林特(Sprint)的標志性慈善機構-一百萬項目。在政府批準Sprint與T-Mobile的合并建議期間,她負責公司的監管工作。

加入Sprint之前,克里斯蒂娜(Christina)是AMC

Entertainment Holdings,Inc.(AMC Theatres)公司戰略和傳播高級副總裁。她負責公司的戰略發展,領導業務發展,兼并/收購,并于2014年將公司上市。

Christina擁有加州大學戴維斯分校的文學學士學位,以及西北大學的凱洛格商學院的MBA學位。

她和丈夫邁克爾(Michael)居住在堪薩斯城,在那里撫養三個孩子。

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豪爾赫·格拉西亞


首席法律官

豪爾赫·格拉西亞(Jorge

Gracia)是Sprint的首席法律官。在此職位上,他負責監督所有戰略,交易,糾紛和預防性法律與政府事務,就各種事務向董事會和高級管理層提供建議,并負責道德操守和法律合規性。此外,他還負責公司安全,包括物理和內部網絡安全,調查和傳票合規性。

Gracia

在國際公司法方面擁有25年的經驗,最近在Samsung

Electronics America,Inc.擔任高級副總裁兼總法律顧問。此前,他在阿爾卡特朗訊工作了17年,在那里他擔任了一系列職務,每個職務的職責都在增加。他上次擔任全球商業法副總顧問,該職位由Gracia領導的一支由200名專業人員組成的國際團隊支持所有商業事務,其中包括負責全球銷售和市場營銷的總顧問,該團隊負責全球創收活動。

Gracia

獲得了佛羅里達國際大學的工商管理學士學位和邁阿密大學法學院的榮譽法學博士學位。

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吉姆·柯蘭(Jim Curran


高級副總裁-市場營銷,采購和基地管理

吉姆·柯蘭(Jim

Curran)是市場,收購和基礎管理部門的高級副總裁。Jim負責監督新客戶的各個方面。他還管理著Sprint的2500萬后付費客戶群,包括客戶流失和收入管理。Jim在電信行業擁有35年的經驗,他曾在財務,運營,客戶服務,銷售和市場營銷方面擔任過職務。

Jim擁有坦帕市南佛羅里達大學的會計學學士學位,以及佛羅里達州迪蘭德的史蒂森大學的工商管理碩士學位。他居住在堪薩斯州的歐弗蘭帕克。

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