? ? ? 還有十五天的時間，我和這群伙伴們在一起就整整一年了。這一年中，他們每個人稱我為老師，其實他們每個人才是我的老師。
? ? ? ? 是他們打開我的視野
? ? ? ? 是他們開啟我另一扇窗
? ? ? ? 是他們讓我有更多的思考和探索
? ? ? ? 非常感謝區域總裁馬曉先生，和年輕有為的蔣振飛總經理，鄒總的信任和支持，和重視。陽江慕尚店活動開展之前三周這幾位高管就跟我們一次次核對活動的期待，一遍遍審核活動的方案。
? ? ? ? 這次團隊建設活動主要目標就是讓每個小伙伴們之間加強連接，促進大家的團隊協作能力，和創新精神。通過入場調查，這個團隊，年齡結構80后，90后，00后，以90后居多。學歷結構有分層，對于行業的熟悉程度也有相應的程度。
? ? 這份入場調查作用就讓我們可以很清楚，及時觀察到伙伴們的情緒，情感流動，及時調整相應的語言表達，和處理緊急事件的態度。
? ? ? 入場調查之后，我們以畫手掌的方式，寫上跟我們自己相關的信息，以小組為單位做自我介紹。關于自己印象最深刻的一件事，關于自己的家鄉，關于自己的夢想，關于自己最愛的那個人。
? ? ? ? 最讓我們感動的時刻就是創意大比拼。一共15組，每個組11人，每個組的任務是設計，制作服裝，且每個組的服裝不能一樣，做完之后，全員參與時裝走秀，整個準備時間為三十分鐘。
? ? ? 有的組接到指令，拿到工具后的茫然不知所措。有的組眉笑顏開，好快就開始了制作；有的組在商量著，像裁縫師傅一樣比劃著量著尺寸；高手都隱藏在各個組里。我還看見有的小伙伴就默默的當伙伴們的模特，一聲不坑，任由擺動。每一個小組都熱火朝天的進行著，時間滴答滴答的過去了，整個會場洋溢著幸福快樂和歡聲笑語，我走在他們中間，就像在一片花的海洋中陶醉。
每一個組的作品，都傾注著全組每個人的心血，每一個人的智慧，付出。
當每一個組全員參加同一個項目中來，此時的感情已經比剛進來會場時得到了升華。
? ? ? 這是一場屬于大家的創意盛宴，在這場盛宴中，每個人都是主角，每個參與者之間彼此都有了新的發現。
? ? ? ? 信任比幫助更重要！這不是一句空談，而是在實踐中淋漓至盡的呈現。
? ? ? ? 我親愛的伙伴們，我親愛的弟弟妹妹們，你們讓我感受到了一股愛流。我們只有工作分工不一樣，我們對自己的職業選擇必須要有強烈的身份認同感，我們才能很清楚，我們為什么會選擇，選擇了又該如何前行。我相信你們，你們更應該相信你們自己。
? ? ? 最后送你們一段文字，以紀念我們在一起的美好時光。
? ? ? ? 在這樣美麗的日子里
? ? ? ? 你們給我了一個微笑
? ? ? ? 你們給我了擁抱
? ? ? ? 在我的人生中，你們就給我的情意
? ? ? ? 我不會忘記
? ? ? ? 你們的微笑
? ? ? ? ? 如薄酒一杯，像柔風一縷
? ? ? ? ? 我們彼此連接
? ? ? ? ? 我們彼此看見
? ? ? ? ? 我們在一起，就會了不起
? 相信你們親愛的伙伴們，你們可以創造陽江奇跡，也會創造慕尚奇跡！
