今天是宇宙公民高效的閱讀營第5天，通過4天的學習，我們對建立leader精英思維，學習思維導圖，有了一定的認識。通過快速閱讀高效能人士的7個習慣這個書，把4天的所學用于實踐，發現閱讀和手繪思維的過程并不是我想象的那么順利，但對于學習的框架還是有了一定的認識，雖然手繪導圖完成的并不完美，但整個學習思路初步掌握，一定會繼續精進！

通過下午5個小時的快速閱讀，按照高速閱讀九步法，使用了整篇閱讀，跳讀，略讀，精讀，摘讀的閱讀法，雖然閱讀的速度和預期還是有一定的差距，但是能在一個下午的時間，高效快速看完一本書，也是取得了一個不小的進步！

此處給自己鼓個掌！

高效能人士的7個習慣是著名的思想家史蒂芬—柯維的作品，文章開篇是由柯維家族致敬這位高能的父親，融入他們生活點滴的故事，給予我們啟示。柯維的書當中，結合了很多故事實例，淺嘗輒止的講道理，讓我們通過實例迅速的理解，以便于更好的記憶。

此書我覺得設計特別巧妙的地方就是每一個章節最后都會有“付諸行動”這塊內容，反復的去推敲復盤這個章節的內容，讓我們更加深入的深刻的去了解作者要表達的意思。

此書分為4個部分

思維方式與原則、個人領域的成功從依賴到獨立

公眾領域的成功從獨立到互賴、自我提升和完善

第一部分：思維方式與原則，通過兩個章節講解

第1章，由內而外全面造就自己。

第2章，7個習慣概論

7個習慣：一積極主動，二以終為始，三要事第一，

四雙贏思維，五知彼解己，六綜合綜效，七不斷更新。

習慣一，積極主動

我們做任何事情都應該積極而非被動，人性的本質是主動的，人類可以針對環境而做出主動性的改變。很多時候無論是傷害還是無論是感覺不好，其實都是我們自己選擇了這樣的回應，這些事情雖然讓我們受到了影響，但是我們的品德和本性可以不受影響，這是我們自己的選擇，當我們把過往的事情看成是磨練我們的意志，開發我們的潛能，提高我們自身面對應對困難的能力的時候，我們甚至還能夠感恩他人。

習慣二，以終為始

在做任何事情之前都會設定目標。并且會下定決心。當我們在做一件事情的時候，我們首先要確定自己的方向去向哪里對我們的環境了如指掌。如果我們的選擇是不對的，我們再怎么努力結果也會不盡人意。

習慣三，要事第一

在我們生活當中有非常非常多的事情，等著我們去安排，等著我們去處理，那我們要做到以重要的事情排優先的次序來做，這是他們遵循的生活準則，如果我們不去區分。那就會導致我沒有效率。所以我們自己要把重要的事情規劃出來，把它放在第1位，以免被其他的情緒或者沖動所左右，其實也是自我管理的原則。我們要發揮我們的獨立意志。

習慣四，雙贏思維。

任何事情的時候要考慮雙方的利益，而不是個人的利益，雙贏不是什么技巧，無論是損人利己，還是舍己為人，或是兩敗俱傷，或是獨善其身，好聚好散都不是最佳的選擇，唯有雙贏思維才能使雙方在尊重互信的情況下交往或是合作，我們的心態是富足的，是認為到處都充滿機遇的，通過情感賬戶和他人建立互相信任的關系。

習慣四，知彼解己

移情溝通原則，首先理解別人，然后再獲得別人的理解。但我們在跟別人的溝通過程當中，我們首先要做到的是用理解別人的心態去聽別人講話，而不是說，回答對方問題的心態去和對方進行溝通，我們首先要做到理解。我們常常希望一說話別人就來理解我們，我們都常常希望首先被別人理解，但是如果我們能做到先去理解別人，然后再爭取對方來了解我們！

習慣六，統合綜效。

在跟別人處理合作或者是事情的時候，并不是一定按你的或我的，而是按第3種方式能夠更好的解決方案，綜合綜效的基礎是尊重贊賞甚至慶幸彼此之間的差異，它是某種創造性的合作習慣。

習慣七，不斷更新

在身體健康，情感智力精神不斷的更新自己增加他們的有效習慣。更新我們的身體健康更新我們的精神，更新我們的效率方法，更新我們的認知，不斷的自我完善和提升也是一個原則。

第二部分：個人領域的成功從依賴到獨立

第3章，習慣1，積極主動個人愿景的原則

第4章，習慣2，以終為始自我領導的原則

第5章，習慣3，要事第一，自我管理的原則

第三部分：公眾領域的成功從獨立到互賴

第6章，人際關系的本質

第7章，習慣4，雙贏思維，人際領導的原則

第8章，習慣5，知彼解己，移情溝通的原則

第9章，習慣6，統合綜效，創造性合作的原則

第四部分：自我提升和完善

第10章，習慣7，不斷更新，平衡自我提升原則

第11章，再論由內而外造就自己。

無論你是不是一個管理者，還是一個全職媽媽或者你是一個職場達人，這7個習慣都可以幫助你在工作中或是生活中獲得更高效，更美好的人際關系，沒有人可以不通過學習來進步，沒有人可以不通過努力而取得結果，讓我們不斷復雜、不斷精進，吃透高效閱讀和思維導維，讓學習帶來更多收獲。