受邀在業內大會上做了幾次精彩的分享，小馬在這個領域漸漸有了名氣。這天A總把小馬叫到辦公室，和她談起了個人品牌的事。
“小馬，你團隊帶的很好，而且分享也棒，有沒有考慮過個人品牌？”A總問。
“當然想啦，可是我又不能天天出去演講。”
“傻丫頭，你可以通過寫作呀！”
“您饒了我吧，我動嘴皮子還可以，寫文章哪有那文采啊？”
“不是讓你寫作文！”
“可是我該怎么做呢？”
“你的目標是成為業內專家。咱們To B行業人員流動性大，主要是因為項目周期長，成長太慢，所以是要你把經驗、專業的知識寫出來，讓更多的從業人員能學到東西。”
“好嘞，我琢磨一下。”
第二天，小馬給自己開了一個專欄——馬道成功。
首先她盤點了下自己過往經歷，重點突出帶銷售冠軍團隊和業內幾次重要的分享，以案例的形式發布到專欄。
其次她以專業人士的角度分析公司如何培訓銷售團隊，并認真回答網上提的業內的問題。
然后她把自己未來幾個月不忙的周末，全都安排成了約見業內的牛人，通過解讀牛人案例來幫助大家成長，其中A總也在牛人名單中。
最后，大量閱讀銷售和營銷經典的書，通過記錄書中要點，再結合實際工作，把有用的經驗分享出來。
慢慢地有些公司會邀請小馬去分享帶團隊和做單的經驗，經過公司允許之后，小馬的周末又多了幾場線下講課。
1年過去，小馬不僅成為了公司的絕對主力，而且在業內已經變成一個資深專家，不少同行拋出了橄欖枝。
小馬都一一謝絕了，主要是因為A總的知遇之恩，讓小馬一直沒有走的想法。
年末的一天，A總把小馬叫到辦公室，遞給她一份資料說想和她聊聊，小馬接過后笑了——《公司合伙協議書》。
